نقش تأثیرگذار شناسایی معروف و منکر تخصصی دستگاه‌های اجرایی در پیگیری مطالبات مردمی

1403/06/20 10:03
سرپرست معاونت اجتماعی و امور دستگاه‌های حاکمیتی ستاد امربه‌معروف و نهی‌ازمنکر خراسان رضوی گفت: یکی از مهم‌ترین مولفه‌های تشکیل شورای امربه‌معروف و نهی‌ازمنکر در دستگاه‌های اجرایی، شناسایی معروف و منکر تخصصی است که در پیگیری مطالبات مردم نقش مؤثری دارد.

به گزارش روابط‌عمومی ستاد امربه‌معروف و نهی‌ازمنکر خراسان رضوی؛ عباس تعدادی، سرپرست معاونت اجتماعی و امور دستگاه‌های حاکمیتی ستاد امربه‌معروف و نهی‌ازمنکر استان در کمیته قضایی که باهدف ارزیابی عملکرد ۶ماهه دستگاه‌های اجرایی زیرمجموعه در دادگستری خراسان رضوی برگزار شد اظهار کرد: ۱۳۸ دستگاه اجرایی استان در قالب ۹ کمیته تجمیع شده‌اند و برای هر دستگاه شورای امربه‌معروف و نهی‌ازمنکر تشکیل شده است که پایان هر فصل عملکرد کمیته‌ها به تفکیک در داشبورد مدیریتی کشور مورد ارزیابی قرار می‌گیرد.

 وی با اشاره به اینکه کمیته قضایی طی ۲ سال گذشته رتبه نخست ارزیابی را در استان کسب کرده است افزود: دستگاه‌های اجرایی شامل دادگستری، سازمان قضایی نیروهای مسلح، شورای حل اختلاف، پزشکی قانونی، سازمان بازرسی، تعزیرات حکومتی، ثبت‌اسناد و اداره زندان‌ها عضو این کمیته هستند.

 تعدادی در ادامه بیان کرد: طی ۶ ماه گذشته در ارزیابی برنامه‌های ابلاغی سال ۱۴۰۳ دادگستری، سازمان قضایی نیروهای مسلح، شورای حل اختلاف، پزشکی قانونی و سازمان بازرسی صددرصد و تعزیرات حکومتی ۵۰ درصد امتیاز را کسب کرده‌اند.

 وی عنوان کرد: شناسایی معروف و منکر تخصصی در کاهش آسیب‌ها نقش مؤثری دارد. چنانچه هر دستگاهی معروف و منکر تخصصی حوزه مربوطه را به‌خوبی اجرا کند بسیاری از مشکلات رفع خواهد شد و این امر در پیگیری مطالبات مردم و امیدافزایی نقش سازنده‌ای دارد.

 سرپرست معاونت اجتماعی و امور دستگاه‌های حاکمیتی ستاد امربه‌معروف و نهی‌ازمنکر خراسان رضوی خاطرنشان کرد: یکی از مهم‌ترین وظایف شوراهای امربه‌معروف و نهی‌ازمنکر در ادارات بررسی و کاهش منکرات و همچنین شناسایی و ارتقای معروفات است. اگر این مهم در تمام دستگاه‌های اجرایی به‌درستی حمایت و اجرا شود میزان رضایتمندی مردم افزایش‌یافته و مطالبات در مسیر صحیح پیگیری و پاسخ داده می‌شود.

 در ادامه این جلسه هر یک از دبیران دستگاه‌های زیرمجموعه کمیته قضایی نکات قابل‌توجهی در خصوص ارتقای وضعیت شوراهای امربه‌معروف در ادارات و راهکارهای توسعه عملکرد دستگاه‌های اجرایی شامل اختصاص یک نفر نیروی کارشناس و بودجه در برنامه سالانه ادارات به حوزه امربه‌معروف، تجهیز مکانی مجزا برای شورای امربه‌معروف در ادارات، پیگیری دوره‌های آموزشی ستاد به‌عنوان دوره ضمن خدمت کارکنان و... را مطرح کردند.

 انتهای پیام/

تمامی حقوق این سایت برای ستاد امر به معروف و نهی از منکر استان خراسان رضوی محفوظ است.